岗位职责:
运用新媒体“两微一抖”等渠道对企业进行线上宣传,对内进行线下员工活动策划,宣传企业文化。
岗位要求:
运营过公众号、微博及抖音,会视频拍摄及作图。
需要有创意有想法。
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。