职位描述： 1、 对所带在读学员提供高水平的服务，促使学员继续购买课时及续费升级。 2、 对所带在读学员提供高水平的服务,促使学员推荐他人购买课时。 3、 安排好学生每一次的上课时间，确保课程的如期进行。 4、 辅助和监督教师的互动式教学，确保学生学习计划的实施，保证互动教学的良好效果, 对班级授课的学生做好日常维护工作，提供高水平的服务。 5、 按照课程管理流程对学员在中心的学习进行管理,并与学生家长及时有效沟通，与学生和家长建立长期，稳定，良好的关系。 6、 接受上级安排，参与市场部组织的校区活动； 7、 协助课程顾问安排到访客户或电话咨询； 8、 完成部门内部工作及上级交代的其他任务。 岗位要求： 1)大专及以上学历(应届毕业生须本科学历以上)； 2)有服务意识，热情大方； 3)亲和力强、善沟通、协调说服力强； 4)较强的安全意识，对内管理现金、票据、各种印鉴，对外负责门锁及密码管理； 5)热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间（包括周末）。 薪资福利： 1.基础薪资+绩效提成。 2.签订全日制固定期限劳动合同，六险一金，； 3.全勤奖，晋升福利，员工奖、节日福利、带薪年假、出国游； 4.不定期奖金激励。 5.（5-15天）带薪年假、年节礼品、不定期拓展活动加短途旅游、活动经费（不定期聚餐、K歌、旅游等） 6.每年每位员工不少于10天培训。 7.工作环境：独立办公席位，中央空调，办公环境优良。 晋升方向：班主任——班主任主管——储备校长——校长 职 级：部门员工~公司员工~核心员工