可去北京分公司发展！！！

薪酬福利：

1、薪资构成为：无责任底薪3000-5000+补助金500+阶梯提成+月奖金，均薪6-10K；

2、五险+商业保险，全方位对您进行保障；

3、交通补贴、节日礼物、丰富培训、一年2次国内及1次出境游，每年都去不同的地方探索。；

4、带薪假日：享受所有的国家法定假日，同时转正之后还将享受年假，病假，婚假，丧假，产假等其它假日；

5、培训机制：一对一师徒制，专业力、领导力等进阶培训，根据员工入职周期及岗位级别；

6、职业规划：身为从业17年的行业领军企业，我们为每位员工提供清晰的职业规划。根据员工特点及能力特长，培养为互联网产品专家或企业管理人员

7、晋升机会：每两个月一次晋级考核，管理团队均从内部竞聘产生。能者居之，不论资排辈；

8、团队福利：全国规模超1000人，员工平均年龄25岁，平均晋升周期为20个月，这里快速激情，充满活力。

晋升：

超酷移动互联网公司，晋升快，无空降，最快8个月成为业务经理，1年半升任业务总监，成为高富帅，赢取白富美，走上人生巅峰

关于培训：

1、师徒制：入职第一天，安排专属师傅带你“进门”，帮你解决工作难题；

2、新员工培训：入职一个月内，参与带薪培训，还用担心团队配合不默契，那可是当年坐在我前排的兄弟啊

3、培训：完整的培训体系，业务培训、领导力培训，MBA……公司比你更想让你成为CEO

岗位职责：

1.深入了解熟悉公司产品，合理利用产品知识，向客户介绍产品，促成签约；

2.定期回访已签约及到期客户，进行有效跟踪销售相关产品，增加新客户推荐量和续约量；

3.及时跟进未签约客户，了解原因及意向，精准匹配产品，促成签约；

4、与相关部门紧密配合，协调沟通，完成销售；

5、协助经理、总监完成销售业务指标、提高公司产品市场占有率及知名度

任职资格： 

1. 19-26周岁，大专及以上学历，专业不限；

2. 你有明确的职业规划，知道自己想要什么，该做什么。不甘于平庸，有领导潜力；

3. 你可以暂时还没那么强的能力，但你必须有认真的工作态度，公司可以让你脱颖而出；

4. 你可以不帅也可以不美，但你必须有着自信和优良的品德；