Grab成立于2012年,是东南亚的移动互联网公司,也是东南亚的打车软件公司,只专注在东南亚市场,其中打车服务覆盖东南亚80%的市场份额。目前已经完成G轮融资。在全球有新加坡,西雅图,北京,印度,印尼以及越南6个研发中心,并于2018年3月完成对Uber东南亚业务的收购。Grab在东南亚的交通出行领域具有垄断性地位。公司业务涵盖打车服务,外卖服务,支付服务,地图服务,物流服务和共享单车服务等等。
Grab是一个技术为核心驱动力的移动互联网公司。团队由高级互联网公司背景的人组成,使用非常先进的技术体系。我们是Grab北京研发中心,目前有240多人,拥有良好的办公环境,免费小吃饮料,以及海外出差机会,工作氛围很open灵活
Grab, Talent Acquisition Intern
岗位职责
1. Grab内部人才信息及人才库的更新和维护
2. 协助Grab中国校园招聘及社会招聘项目等工作
3. 与TABP和Hiring Manager协调面试进度
4. 协助TABP进行简历筛选与电话面试
5. 协助TAC进行招聘数据收集与分析
6. 其他HR相关项目的支持
岗位要求
1,实习时间能够保证 3-6个月,每周3-5天
2,有较强的组织能力和理解能力
3,耐心细致,较强的学习能力和抗压能力
4,良好的英文读写能力
5,可以尽快入职的候选人优先
6,有相关互联网科技公司的实习背景优先
上班地点,海淀区融科资讯中心B座
实习待遇,本科生150/天,硕士生180/天
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。