岗位职责:
1、根据顾问的寻访要求制定寻访路径,并实施寻访计划;
2、对寻访对象做出初步的评价,并提供评价报告;
3、与顾问沟通寻访质量,并根据顾问的反馈调整寻访路径;
4、向顾问出具推荐报告,并就报告内容解答顾问的问题。
岗位要求:
1、全日制在校生,应届毕业生优先,无专业限制;
2、热爱人力资源行业,做事积极主动,拥有较好的逻辑思维能力;
3、具备的人际沟通能力、自驱力、抗压力;
4、思维缜密,注重细节,适应高效的工作环境;
5、每周至少4-5天,3个月及以上或长期可优先考虑,毕业可留用。
岗位亮点:
1、年轻的团队,舒适的办公环境,不定期茶话会营造融洽工作氛围;
2、专业且全面的培训和引导,在短时间内快速成长;
3、深入了解商业地产行业,接触行业精英人才;
4、实习表现优异者可留用;
该职位已下线,不能投递简历
你所投递的职位属于百事可乐实习岗,需要完善以下信息才可以进行投递哦~
1.你是否能够在上海实习?
2.你是否愿意完成为期一年的实习?
3.你是否能够在实习期间每周工作至少三天以上?
4.你是否有计划在毕业后攻读硕士或博士学位
5.你是否有内推人
你所投递的职位属于百事可乐校招岗,需要完善以下信息才可以进行投递哦~
1.是否可以参加终面环节?
2.2020年7月是否可以正式入职?
3.是否参与为期2年的培训生轮岗计划?
4.2年轮岗结束后,是否接受工作地点在四川省或者广东省?
该职位为秋招职位,我们为您提供了一份针对该公司的秋招简历,完善后可直接进行投递哦~
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