岗位职责（具体工作内容） 1、参与学习发展项目的运营全流程实施，包括需求调研、学员沟通、物料准备、场地布置、供应商对接及现场运营支持、训后反馈等，保证培训顺利完成、学员体验良好 2、负责整理、沉淀学习发展项目资料以及运营工具包，及时整理费用与报销工作 任职资格（学历、目标院校、语言、技能、性格等要求） 1、本科及以上在读，实习4个月及以上，每周出勤5天，28届及以后毕业的优先 2、具有良好的沟通能力、独立思考能力、抗压能力、责任心强 3、熟练使用Word、PPT、EXCEL等办公软件，熟练使用PS软件者优先