岗位职责：

1、负责筛选合适的求职者简历，并电话邀请候选人到公司参加面试；

2、负责上级领导安排的HR相关工作。

岗位要求：

1、重点大学在读本科生或者研究生；

2、每周能够工作4天及以上;

3、热爱HR工作，善于沟通协作，抗压能力强；

4、良好的英语沟通能力。