岗位职责：

     本岗位企业人力资源管理系统实习生，需协助人力资源方向的系统实施顾问、项目经理和IT开发工程师、客户项目团队等从事用友软件的安装、咨询、实施、维护、培训等相关工作。

岗位要求：

3、对企业信息化有兴趣，具有良好的学习、沟通交流能力、承压能力和团队合作能力；

4、本实习岗位为长期实习岗，实习时长为6个月，如有课程的，必须一周到岗3个工作日。，如能接受优先考虑。

实习工作收获：

1、进入中国500强名企实习，与高管同行，洞悉名企核心业务流程与管控思维 ；

2、稳健提升求职硬实力，快速赢取数字化管理精英人才高薪Offer；

3、短平快入职绿色通道，无需在春招秋招耗费精力；

欢迎有意向在人力资源职业发展，每周有3个工作天的大三同学及应届毕业同学投递简历！