一、岗位职责： 

1.支持人力资源招聘的相关工作，如简历搜寻和筛选，推荐简历，面试邀约，电话面试和面试安排等;

2.跟踪新员工入职以及培训情况，做好培训效果评估和反馈

3.协助办理员工入职、离职、调任、升职等手续；

4.建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

5.管理员工档案，办理员工社保、公积金及其他福利手续；

6.帮助建立员工关系，组织员工活动，利用新媒体进行企业文化的推广。

7.人力资源数据的录入、整合和汇总；

8.及时完成上级安排的各种任务及工作。

二、岗位要求：  1.本科及以上学历，实习生亦可考虑，有留任机会;  2.抗压性好，具有良好的职业道德; 3.沟通灵活，逻辑思路清晰，踏实肯干，责任心强，自我驱动型;  4.细心耐心，有较好的服务意识和时间规划能力;

5.熟练使用相关办公软件;

6.能接受加班。加班时长（平均1小时）.

三、员工福利 ：

1、工作时间：公司实行每周五天、每天7.5小时工作制；

2、团队建设：每年每个部门拥有独立员工活动经费，团队自由安排；

3、休假制度：完善的加班转调休制度、带薪法定假日制度及优于国家规定的带薪年假制度。

4、五险一金：住房公积金,，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等五险；

5、生日礼品：公司为每月生日的员工准备生日礼物、举办生日party等；

6、转正体检：公司关心员工身体健康，每年3月公司统一安排员工免费体检；

7、员工旅游：每年举办多次员工旅游、素质拓展及各种体育活动等。

8、员工培训：针对每个岗位的业内领先的培训体系及海外培训机会。

9、孕期员工关怀：孕期（7个月及以上）可享受每天1小时休假。

四、关于我们： 

启德教育集团是中国教育部官方认证的留学咨询与出国培训的旗舰机构，30年来专注于国际教育交流，也是中国聚焦于国际教育一站式服务的知名企业，具有雄厚的国际教育资源优势，提供少儿英语课程、国际预科、出国留学考试培训、学游、出国留学咨询、海外留学服务等国际教育全产业链优质服务，致力于成为值得信赖的国际教育机构。启德教育集团旗下拥有启德留学、启德考培、启德学游、启德学府、学术堂五大子品牌。

启德教育集团致力于建设一个真正全球化的教育服务网络，目前已在北京、广州、上海、深圳、香港、南京、杭州、宁波、沈阳、大连、青岛、济南、西安、郑州、武汉、长沙、重庆、成都、厦门、天津、石家庄、南昌、福州、昆明等27个城市设立分公司及办事处，在美国波士顿、加拿大温哥华、多伦多、澳大利亚悉尼、阿德莱德、墨尔本等7个城市设立海外办公室，并将于未来3年在国内主要城市和国外市场继续扩大教育服务网络。

目前集团员工超过3500名，其中约40%拥有海归学位背景，70%中外名校毕业生。基于对启德教育集团未来持续发展前景的信心，2016年5月，启德创始人李朱先生以及管理层团队联合纳兰德投资牵头的几家国内知名投资机构回购了CVC私募股权基金所持有的全部启德教育集团股份。此次回购，是启德教育集团出于整体战略发展的考虑，体现了创始人、新的投资伙伴和管理团队对公司未来发展充满信心，更利于公司长期稳健的发展。启德教育集团不仅会通过自身努力更加聚焦于国际教育市场的发展，加强新技术的应用，亦会通过并购进一步加速教育产业链条的打通，借助国内资本力量的推动完善在国际教育版块的布局与建设，形成协同效应。