【职位描述】

招聘实习生

【你担心的】

我们有专业且体系健全的培训

我们有的leader一对一教你

我们有自己的渠道和人才提供

【工作内容】

      1、 为客户在行业内搜寻符合资格的候选人        2、熟练运用不同的人才搜寻途径，包括陌生电话寻访，数据库；       3、独立进行结构化面试（电话面试/面对面的面试）以电话面试为主；       4、及时在数据库中更新候选人的职业经历、技能、优势和不足等信息；       5、管理候选人的期望值和整个招聘流程；       6、撰写候选人背景报告呈交客户；       7、为候选人做好充分的面试准备，以提高候选人与客户面试的成功率；       8、必要时与客户进行有效的职位沟通；       9、与候选人建立良好的关系。       岗位福利       1、薪资：无责底薪+绩效奖金+项目提成，季度晋升机制；       2、福利：社保+公积金+带薪年假+员工活动+节日礼品+法定节假日；       3、以合伙制体系的发展模式，轻松和谐的工作氛围，透明的晋升空间；       5、丰富的达人活动、培训机制，还有更多的惊喜的福利待遇等待着你哦。

【你将获得】 1、薪资：底薪+绩效奖金； 2、福利：社保+公积金+带薪年假+员工活动+节日礼品+法定节假日+海外游； 3、以合伙制体系的发展模式，轻松和谐的工作氛围，透明的晋升空间；

【岗位要求】

1、本科以上，往届或者应届毕业生，不限专业；

2、有强烈的进取心，目标为导向渴望成就感；（需要快速了解不同公司商业模式和不同岗位核心需求） 3、有要性；对自己要求高（比肩阿里或一线外资企业同学）并愿意同行业候选人沟通（基本是年薪30-200万 一流企业候选人） 的团队合作精神和极强抗压能力；(工作高效，需快速上手) 性格开朗，坚韧，不怕挫折。（对自身价值提高有要求）

【你将获得】

1.行业人才沟通交流机会，全球性行业信息、趋势，全球性TOP独角兽（比如阿里巴巴）牛人对话机会； 2.节日福利，下午茶活动，团建活动； 4.一对一专业leader带教培训； 5.丰厚的奖金提成； 6.提供转正机会；