工作内容： 1.根据计划做好招聘工作； 2.维护拓展优化招聘渠道，保证招聘的有效性； 3.负责应聘者初步面试筛选和面试安排工作； 4.其他领导安排的工作； 岗位要求： 1.21届统招本科/硕士，人力相关专业或者有人力相关实习经验； 2.有志于从事人力资源工作； 3.良好的沟通表达能力； 4.良好的学习能力； 5.有亲和力； 6.有一定的目标感； 薪资： 1.实习：3000-4000+月度奖金