岗位职责: 1、负责辖区市场信息的收集; 2、负责指定区域的市场开发、新老客户维护和销售管理等工作; 3、所属区域的产品宣传、推广和销售(定点体验式营销模式),完成销售的任务指标; 4、协助销售主管制定销售策略、销售计划; 5、完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1、热爱销售岗位,有一定的亲和力和抗压能力; 2、真诚、有责任心,踏实肯干,服从领导安排; 3、具有市场洞察力,有一定的管理能力; 4、接收应届毕业生。 薪资福利: 1、实习试期(1-3个月)期间基本工资2000+餐补200,转正后底薪+餐补+高提成(25-35%)+年终奖 ;入职半年以上平均工资8000-10000; 2、公司定期组织员工出国旅游、学习与培训,帮助员工提升自己的工作能力; 3、公司每年提供四次全国性的专业培训和两到三次的晋升机会 ,公司设有内部商学院及培训机构; 4、各季度业绩突出者奖励现金与奖品; 5、签订劳动合同、缴纳五险一金。