1、 负责微信公众号的日常运营工作，结合公司特质及社会热点制作的原创内容；

2、 参与线上线下品牌传播方案的策划与活动执行，分析年轻人群的求职行为习惯及求职体验；

3、 完成品牌项目的内外部沟通、资源协调、运营维护等工作；

4、 协助校园招聘工作，结合候选人信息维护校园招聘系统，负责毕业生就业协议及相关文件的签署、归档工作。

岗位要求：

1、 善于沟通与表达，具备较强的文案撰写功底，和较好的审美判断力，是各类社交媒体重度使用者。

2、 理解与执行力强，如果点了图片处理/视频拍摄剪辑技能，那就更好了；

3、 充满好奇心，乐于研究并善于总结，寻找规律；

4、 踏实有耐心，工作积极主动，自驱力强，有责任感；

5、 2020年及以后毕业，实习时间每周不小于3天，周期不小于3个月。