工作职责:
1、参与推进京东春季校园招聘项目,接触校招全流程运营;
2、支持校招面试专场,沟通面试意见,汇总相关数据;
3、协助校招Offer发放、三方签订、入职转正和相关答疑沟通;
4、参与组织各类校招活动,跟踪维护校招生源。
任职要求:
1、大二大三或研一研二在读学生,人力资源或新闻传播相关专业优先;
2、一周至少可以工作4个工作日,可连续实习3个月以上;
3、较强的沟通组织能力,有一定抗压力,较强的团队意识;
4、积极主动,能够独立承担工作任务;
5、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。