工作职责：

1、 校园招聘期间负责招聘甄选、简历推荐及运营推动工作 ；

2、 协助完成校招数据统计及分析，参与完成流程诊断及优化 ；

3、 参与雇主品牌及校园活动的创意策划，协助完成部分执行工作 ；

4、 协助上级推动校园招聘其他日常运营策略的制定及落地 。

任职资格：

1、 在校本科或研究生，专业不限，人力资源类、数理统计类专业优先；

2、 的沟通能力、统筹协调能力、项目管理能力，能协助推动项目进程；

2、较强的数据分析能力，逻辑推演能力，熟练掌握Excel等基础办公工具；

4、保证每周至少实习三天及以上，可稳定持续实习1.5-2月者。

福利：

1、 免费早餐 ；

2、 免费班车 ；

3、 丰富的零食角和下午茶 ；

4、 零距离和互联网大牛接触 …

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