工作内容：

承担人力资源各模块工作、参与和推动人力资源方案和项目落地实施、协助推动人力资源体系的完善和改进

专业：

人力资源管理、工商管理、行政管理、劳动与社会保障、心理学、管理学、社会学等相关专业

学历要求：

硕士

工作内容：

承担人力资源各模块工作、参与和推动人力资源方案和项目落地实施、协助推动人力资源体系的完善和改进

专业：

人力资源管理、工商管理、行政管理、劳动与社会保障、心理学、管理学、社会学等相关专业

学历要求：

硕士