岗位要求：

1、协助推进日常招聘工作，包括且不限于维护招聘渠道、发布招聘需求、简历收集筛选等；

2、文档材料整理、员工关系相关工作；

3、组织文化活动的协助工作；

4、完成上级安排的任务，做好人事各模块的辅助工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，能够提供6个月及以上稳定的实习周期，每周5个工作日的实习时间；

2、 性格开朗，亲和力佳，执行力强，具备较强的沟通能力和判断能力，有责任心、能够承受一定的工作压力；

3、沟通协调能力和学习能力，形象气质佳；

4、熟练使用office等办公软件，工作细心，有条理性，热爱互联网行业，对人力资源工作有浓厚兴趣。