如果你能做到:(该职位接受应届毕业生)
1、搜集并整理目标公司的信息与数据,更新数据库。
2、通过网络、电话等方式进行人选搜寻工作,获得人选信息和简历,维护并拓展候选人资料库;
3、和候选人沟通,了解候选人目前的情况,将合适的人选推荐给匹配的业务部门;
如果你满足:
1、全日制本科及以上学历;大学英语4级以上,具备较好的口语交流能力,读写流利;
2、勤奋、主动,有较强的应变能力和沟通协调能力;
3、具有较强的学习能力和需求分析能力,能够举一反三;
4、能够熟练使用Excel,word等办公软件。
你将获得:
1、职业优势:外企实习经历+毕业留任机会
2、薪酬待遇:
固定日薪+意外保险
无责任底薪+绩效奖金+年底奖金
3、福利:实习期间:弹性工作制+节日礼品+生日会年会等;
毕业后:七险一金+每年10天带薪年假+定期体检+年度旅游+节日礼品+丰富团建等;
4、环境舒适:轻松工作氛围+CBD豪华装修+健身器材等。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。