岗位职责：

1、 沟通对象是已合作客户，很少被拒绝，无需盲打；客户对我们的需求，就如办公要用Word和Excel，客户需求度极强；

2、 作为B2B信息服企业，我们服务的主要有开发商（包括万达、恒大、绿地等）、建材商（包括ABB、飞利浦、格力等大型企业），设计院，施工单位，政府单位等，沟通对象都是职场精英；

3、 顾问式服务，和客户成为朋友，建立高粘度平等合作关系，为客户解决实际问题，提供一对一专业服务，作为专家的你还可能会出现在客户的培训课上；

4、 信息是具时效性产品，客户定期需要续约合作，故主要任务就是负责续约（二次销售），这是一种细水长流、渗透式的销售；

5、 因为我们是互联网产品，服务主要是通过电话沟通和邮件往来，必要时也会上门拜访当地客户；

6、 定期会组织大型的客户老友会等市场活动，需要组织、统筹、甚至主持正式会议，面对上百客户谈笑风生，多元能力发展，多元锻炼机会。

任职要求：

1、 统招全日制学历，本科优先，专科毕业生可适当放宽；

2、 有社会实践经验或实习经验尤佳；

3、 作为21世纪新人类，必须懂得办公三把斧（office，Email，Internet）；

4、 要有“小强精神”能够适应快节奏、高效率的工作环境；

5、 符合RCC的味道——“简单，诚信，担当、乐于挑战，团队协作、客户至上”的价值观；

6、 有足够的要性，皮实，扛得住压力；

职位晋升渠道：

专业路线：从初级到高级，终成为领域专家； 管理路线：基层→储备→主管→经理→总监→副总→CEO

RCC有的管理者，约85%为内部晋升，RCC历史上晋升快的记录是入职9个月的员工晋升主管，入职不到2年的员工晋升为总监！只要你有能力，舞台等着你！

【RCC的有什么福利】

我们坚信福利就是员工的战斗力！：

1、 购买“五险一金”，每年享受健康体检；

2、 除了所有正常法定节假日以外，每年享受带薪年假7天，普通员工可以享受10天年假，同时享有带薪福利病假；

3、 奖项丰富：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、员工奖、园丁奖、全勤奖、人才推荐奖；

4、 丰富多彩的员工活动：业务精英海外游（新加坡、普吉岛、韩国都留下我们的足迹）、部门活动、半年度旅游或者拓展、RCC活动日、年夜饭晚会及抽奖、员工表彰等；

5、 福利多多：过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶；

6、 人性化关怀，为员工的父母寄送感恩礼品，为女员工提供哺乳间，贴心！！

7、每周五天八小时，周末双休，朝九晚六；

8、公司额外提供员工补充医疗保障计划；