职责描述:
1.在部门领导指导见一下建立数据指标分析体系;
2.协助分析师完成风险数据体系的梳理和建设;
3.完成风险专题数据的初步分析;
4.用户研究及行为分析;
5.外部数据的引进及管理;
6.条件优秀者可作为专业型管理人才进行储备。
任职要求:
1.硕士及以上,计算机、数学、统计等相关专业;
2.有相关建模、数据统计分析等相关工作经验;
4.熟练掌握风险建模,熟悉各类数据分析方法,熟练运用SAS、R、PYTHON等数据挖掘软件;
5.具有较强的数据推理及分析能力、沟通协调能力和文字表达能力。