岗位职责： 1、负责日常来访客户的接待、引导工作，公司日常行政事务处理，包括日常报销，费用申请，办公用品采购与领用、保管与统计，固定资产的管理，统计相关行政费用等； 2、负责公司工位规划和办公环境维护等管理工作； 3、负责配合总部企业文化活动的推进和办公环境改善，协助组织好部门员工活动和团队建设等人文关怀类活动，负责公司会议和活动安排、筹备和现场协助工作； 4、协助处理日常事务及与各相关部门的联络、协调，做好上情下达工作。 5、办理部门和企业发展的相关宣传策划和文案工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、酒店管理、文史类专业，遇优秀者可放宽专业限制； 2、具有相关实习经验者优先，能独立完成人事行政的日常工作，无经验者可培养； 3、形象气质佳，亲和力好，有较好的服务意识，做事认真仔细，有责任心和上进心； 4、能够熟练使用OFFICE办公软件，能承受一定的工作压力。 实习要求实习6个月，每周5天