岗位职责:
1、协助办理入、离、调、转等相关手续,证明类开具;
2、人力资源热线回复与运营;
3、协助进行公众号运营及推文撰写;
4、员工体验相关调研访谈并输出告;
5、Leader交代的其他工作。
任职要求:
1、2021年及之后毕业,本科以上学历,具有良好的思想品德和个人素质;
2、有相关专业或者实习工作经验的同学优先;
3、性格开朗活泼,服务意识强,亲和力好,抗压能力强,工作仔细认真;
4、具有良好的语言文字书写和表达能力;
5、熟练使用office等办公软件,掌握PS、熟练使用创客贴等其他技能可加分;
6、表现优先可转正。