职位要求 沃尔玛采购部管培生项目是为沃尔玛大卖场采购部门储备未来管理者而设立，按照全球统一的人才评估体系甄选出高潜优秀人才。 项目为期2年，管培生将进行部门内轮岗、跨部门学习体验、系统化领导力及岗位培训，参与全渠道零售•产品策略•财务决策•多样化商业项目•开发新产品等业务，成为核心部门全渠道采购人才，并有机会发展至更高管理职位，成为未来企业家。 岗位职责： * 制定全渠道品类策略。 * 通过顾客洞察，商品和品类趋势研判，进行品类规划，以驱动品类在线上线下取得成功 * 进行单品采销和产品开发。 * 通过对消费者以及市场竞争格局的理解，管理产品生命周期，进行商品迭代，落实大单品采销方案，实现不同渠道对产品的期望，促进业绩增长。 * 有效的供应商管理。 * 通过供应商布局规划和管理，供应商战略合作，供应商谈判等确保新产品、独家产品、促销计划和库存得到供应商的保证 * 开展品类业绩管理 * 运用数据分析和商业敏感度，解读财务以及市场数据，研究市场采销业务模式，识别影响业务的关键指标，制定并落实不同渠道下的品类业绩提升方案 任职要求： • 应届毕业生，211/985/海外院校本科及以上毕业，供应链/国际贸易/商科等专业优先，出色的英文水平； • 在校期间参与组织校园/社会活动经验，丰富的实习/兼职经验； • 对于零售行业充满热忱，有零售行业实习经验优先； • 出色的分析能力，适应能力和沟通能力，且以顾客为核心。