人力资源专员(薪酬方向)
2021-05-26 01:32:11 刷新
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职位描述:

  1. 根据公司绩效考核规定,组织实施考核。
  2. 对考核结果进行汇总并上报领导
  3. 完成每月员工的薪酬计算工作并上报主管领导审核
  4. 进行社保公积金的核对
  5. 完成必要的行政辅助工作
  6. 完成领导交代的其他工作

投递要求:
简历要求: 不限
截止日期:2019-09-30
工作地点:
北京市西城区金贸大厦A座
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人力资源专员

百科详情

在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。