培养方向
作为分公司负责人、中高层管理人员、项目主管进行培养。
培养方式
在基层培养,根据公司需求派驻到全国各个分公司进行任职。
任职要求:
1、2017、2018年应届毕业生,本科及以上学历;
2、班级、学生会、协会主要负责人;
3、品学兼优,具有良好的沟通、组织、协调能力,有高度的自律性和团队协作精神。
4、热爱教育行业,能承受高强度的工作;
5、积极主动、诚信负责、学习能力佳、富有创新意识及团队合作精神;
6、具有良好的沟通技巧、人际关系处理能力及组织能力;
7、能够服从集团工作分配,能适应出差;
8、有志于参与进行团队管理,善于团队合作和激励。
薪酬福利
五险一金、绩效奖金、年终奖金、带薪假期、工龄奖、定期体检、年度旅游、阳光互助基金、股权激励。
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