1.运用相关专业知识或者实际工作经验,根据学校现状及社会需求设置学校商科专业课程体系,并建设课程,包括课程设计、教材开发、教学设计制作、课件制作、视频制作等。
2. 关注国家新财务的法律法规变更动态及实际工作要求,及时对公司财务软件的原有的案例及知识点进行更新维护,同时对更新内容做好档案归纳。
3.关注国家新教育政策并进行解读,提出解决办法,对高校人才培养、课程体系、教学等提出建设性意见并编写项目建设方案,通过调研获取行业岗位胜任能力标准,并根据改标准设计与改造学校人才培养体系,实现教学体系与实训体系的贯通。
4.运用专业知识、办公技能,为学校老师提供专业技能培训。
5.与公司相关部门进行沟通协调,共同探讨新教育形式下的课程建设,开设新课程,运用新方法教学。
任职要求:
1.本科及以上学历,统计学、金融、市场营销、电子商务(商科类双学位优先),;
2.财务专业功底扎实,对财会专业动态、教育政策有敏锐的洞察力,熟练使用word,excel、PPT;
3.有一定的创新能力和活跃的设计思维,具有良好的审美,能够独立完成课程设计工作,对教育行业富有热诚的态度;
4.工作态度严谨、认真,具备良好的人际沟通能力、组织协调能力、逻辑分析与判断能力。
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