岗位职责：

分两阶段进行，前期（为期3-6个月）进行各部门轮岗，根据经验定岗后往软件、硬件、品质、产品、制造、市场等部门的技术人员、管理岗位发展；

任职要求：

1、本科以上学历，电子、软件、机械类等相关专业，应届毕业生亦可考虑；

2、有较强的工作热情，进取精神，责任感；

3、具有优良的个人道德修养，吃苦耐劳精神，能从基层做起。

   读书郎公司目前正处于管理上升期，准备从粗放式管理逐渐导入精细化管理。希望有梦想、有原则、有拼劲的您能加入，成为中坚管理力量。公司会提供给你一个实实在在的发展平台。