岗位职责： 1、协助部门领导维护代理商、支持培训工作； 2、协助部门领导开拓新的代理商，寻找商机； 任职要求： 1、2018届应届毕业生优先，肯吃苦耐劳； 2、工作态度积极、有责任心，善于表达、沟通能力良好； 3、毕业生可申请转正式机会； 4、可接受长期出差的优先；