一、岗位职责：

1、物品孕教课礼品管理，收集数据、管理发放，通过ERP核实真假，并做KPI汇报；

2、对每天出仓物资进行复点、并对发出的物资发短信提醒；

3、在ERP系统上操作协议书的发放、领用；

4、负责每月销售会议与孕教课开课时间的汇总工作；

5、领导分配的其它工作（如预算管理、销售仓物资发放管理等工作）。

二、任职要求 ：

1、大专及以上学历，能实习三个月以上者优先；

2、基本掌握计算机办公软件，如：Excel、Powerpoint、OA、ERP等日常办公室软件系统；

3、沟通能力良好、团队合作意识强。

三、薪资福利：

1、5天8小时工作制，市内多条班车线路；

2、包工作餐，节日礼金、生日礼金；

3、表现良好者可吸纳为公司的正式员工，转正后薪资构成：工资+绩效奖金+浮动工资，每月有相应岗位的交通、通讯补助，工作日午餐补助，按照劳动法购买“五险一金”，并提供完善的在岗培训。