岗位职责:
1、 负责集团所有印章管理,以及日常用印与登记;
2、 负责集团所有证照管理工作;
3、 办理刻章登记与备案工作;
4、 协助完善公司合同管理体系,包括:制订和完善合同管理相关制度、合同管理标准和工作指引等,对规范和优化合同管理工作提出建议和意见; 5、 建立和维护合同、协议和相关资料的管理台账,确保合同原件的完整性;
6、 配合相关部门对合同的调取与查阅,做好外借手续;
7、其他行政相关工作。
任职要求:
1、22届毕业生,专业不限,法律类、档案管理类专业优先;
2、熟悉文档管理规范;
3、熟练使用相关办公软件;
4、工作认真、细致,有责任心,具备较强的服务意识;
5、忠于职守、遵纪守法,较好的学习能力、理解能力和适应能力;
6、每周上班至少4天,可以实习6个月以上优先,提供留用机会。