职位描述:
1.协助HRBP组织和实施人力资源业务伙伴相关工作开展;
2.协助完成人力资源数据汇总更新、文档整理等工作;
3.协助HRBP策划、执行部门活动;
5.协助招聘相关工作, 简历初筛,电话邀约,安排面试,跟进招聘流程,协助完成候选人背景调查;
6.定期输出招聘记录及总结;
7.其他人力资源相关事宜。
岗位要求:
1.统招院校本科及以上学历,211、985院校毕业优先,人力资源专业或管理类专业优先;
2.能保证三个月以上完整实习期,每周到岗4天及以上;
3.有主人翁意识,责任心强,细致,主动;
4.良好的沟通能力、学习能力;
5.熟练掌握基础办公软件,如Excel/PPT/Outlook,PS或视频编辑等;
6.对人力资源工作感兴趣,有人力资源相关实习经验者优先;
优先条件:
1.大三升大四、研一、研二,保研党及人力资源相关专业优先;
2. 工作地点:望京来广营诚盈中心1号楼13/14层;
3.每周4天以上,连续6个月的实习时间;
4.有较强的沟通能力、组织协调能力和适应能力,对工作认真负责
5. 熟练使用excel、ppt等办公软件
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。