岗位职责

1、招聘工作：40%%%%

     职位发布维护，简历筛选预约接待测评等及流程跟进；20%%%%

     与各部门沟通实习生需求及初面（电话面试）；20%%%%

3、协助文化及培训活动的组织安排工作：40%%%%

2、协助制作日常文化宣传海报10%%%%

4、文案及行政工作10%%%%：协助完成相关文案及部门行政工作。

任职要求

1在校学生，或毕业两年内未与任何公司签订过劳动合同；

2.具备良好的沟通能力与组织能力；

3.熟练使用EXCEL、WORD办公软件；

4.吃苦耐劳，有很强的责任心和主动性；

5.具备一定的PS软件、视频剪辑操作基础优先考虑；

6.学生会干部优先考虑。