职位职责: 职位描述:
1、负责公司需求岗位的简历搜索和面试邀约;
2、各个招聘渠道职位发布和更新;
3、完成招聘数据日常的更新、维护;
4、领导安排的其他工作
任职要求:
1、本科及以上学历,可接受应届毕业生;
2、学校能力较强,具备良好的沟通协调能力、亲和力;
3、吃苦耐劳,有责任心;
4、熟悉并能熟练使用办公软件;
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
从事公司业务发展、人才发展、组织关系发展相关工作的人员。