岗位要求： 团队游海外市场的泰国站点运营，通过对应站点特征策略体系，驱动转化增长； 洞察目标市场（泰国）旅游需求，制定资源配置策略，如供给结构、节假日促销、提前预定期等； 结合本地化特征，通过人工置顶、加权排序等手段，与流量/算法团队共建站点参数权重，通过AB实验/灰度测试，沉淀人货匹配参数组合； 根据本地化偏好，输出匹配站点的信息要素与展示规范，如标题/卖点/权益/文案/服务语言等，提升用户本地化体验； 针对所负责市场定期复盘，输出问题与策略迭代，与产品/算法/供应链/营销等建立协作机制，确保策略落地效率。 任职资格： 27届应届毕业生，泰语能作为工作语言，英语流利是加分项； 能够长期实习，优先考虑能立即到岗的同学。