【岗位职责】 1. 在这个岗位中，你可以收获： 了解互联网产品研发的整个过程和流程； 熟悉人力资源业务的各个模块，积累人力资源行业知识。 2. 你的工作内容： 测试人力资源相关系统的功能，主要是功能测试； 具有一定的用户思维，测试过程中善于发现问题，记录和跟踪问题，积极推动问题的及时修复； 信息收集及处理。 【任职要求】 1. 全日制统招大学本科及以上在读的同学，优先大三或者研一研二同学，能长期实习最好； 2. 优先人力资源类、计算机类相关专业 ； 3. 工作时间：至少每周4天。 4. 踏实，有耐心，认真负责，并按时保质的完成工作任务； 5. 思维活跃、逻辑清晰、善于总结、积极主动、做事有条理 ； 6. 有较强学习能力、良好沟通能力、问题分析与解决能力。