岗位工作内容: 1.协助2017年校园招聘管理工作等; 2.协助开展五险一金日常管理; 3.协助完成人力资源招聘,劳动关系,培训等人资各模块辅助工作; 4.部门安排的其他工作。 要求: 1.对于在校学生,大三,大四保研或出国,或研二在校生优先考虑,专业不限 对于应届毕业生, 人资,管理,经济类硕士毕业生,表现且通过国家电网统一招录笔试者,可转为正式员工。欢迎人资,管理,经济类专业应届与非应届硕士毕业生报名参与实践。(注:硕士毕业并通过国网招录笔试均是转正的硬性招录条件,无法达到条件则不能转正) 2.具备的沟通协调能力,学习能力 3.具有良好的责任心,熟练操作MS Office软件 4.全勤工作,连续实习三个月以上. 薪资方面,本科1000/月,研究生1500/月,包午餐。有意愿者,