一、工作要求 1、大学本科或研究生在读（大二或研一优先），每周出勤4天及以上 2、为人谦虚、谨慎、细心，有较好的抗压能力与责任心；团队至上，具备较好的跨部门沟通能力 3、熟练使用EXCEL或SQL优先，具备从冗杂数据中找到业务痛点，并执行相关运营动作能力优先 4、具备较好的呈现能力，熟练使用ppt、word、xmind等 5、对相关交通法规有所了解，或从事过交通事故处理等相关实习工作优先 二、职位描述 1、协助部门处理交通事故、车内冲突降发生相关工作，分析内外部事件原因，妥善处理相关需求工作，包括但不限于风险预判、方案整理等 2、协助部门进行司机培训，包括司机群体选择、邀约、培训素材更新等，对接交警部门培训需求 3、协助部门进行相关文档整理工作，包括线上教育、线下培训、部门会议材料整理等，做好尽职尽责工作 4、通过复盘深入研究和分析高危场景/高发类型的交通/冲突事件，制定制定线上线下多维度教育管控落地方案 5、负责公司安全尽职尽责规定动作 三、你能得到什么 1、业务核心部门的实习机会，加速个人成长 2、互联网大厂工作氛围，锻炼个人工作能力 3、有趣的团队和老板，自由平权不压抑