招聘实习生(急招,9.10到岗,提前拿校招offer)
2025-09-01 11:12:29 刷新
200-250/天 深圳 本科 5天/周 实习3个月 提供转正机会
不打卡
微信扫码同步查看
投递方便通知及时
扫码手机查看
投个简历
职位描述:
9月可到岗实习,表现优异者提供校招offer~名额多多,我们热切期待你的加入! 作为图拉斯的招聘专员,你将扮演人才引进的“第一把关人”和“关键桥梁”,具体负责: 1.人才猎手: 主动出击,高效筛选海量简历,精准邀约目标候选人,专业执行面试流程,并参与有吸引力的Offer谈判,直至优秀人才成功入职。 2.渠道管家: 维护并激活现有招聘渠道(如招聘网站、社交媒体等),定期更新优化职位信息,创意撰写吸引眼球的招聘文案/软文,扩大人才触达范围。 3.数据洞察者: 系统收集、统计月度/季度招聘关键数据(如简历量、面试率、入职率、渠道效果等),进行深度分析,形成有价值的招聘报告。 4.效能优化师: 定期评估各招聘渠道及工具)的使用效果,提出切实可行的优化建议,持续提升招聘效率和投入产出比。 5.HR协作伙伴: 协助完成人力资源相关的其他数据统计与分析工作,支持团队整体目标达成。 我们期待这样的你: 1.学历背景: 本科及以上学历,人力资源、管理学、心理学、理工科等相关专业背景优先 (我们同样欢迎对HR充满热情的跨专业优秀人才!)。 2.经验与热情: 欢迎有相关HR实习或工作经验者,更重要的是,我们寻找对人才招聘、人力资源发展抱有真诚热情,并有志于在该领域长期深耕发展的你!
投递要求:
简历要求: 中文
截止日期:2025-09-28
工作地点:
广东省/深圳市/龙华区 展滔科技大厦C座
求职中若出现虚假宣传,收取财物等违法情况。请立即举报
投个简历
公司简介

职位百科

为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…

招聘专员

百科详情

招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。