工作内容： 1、负责分支机构业务需求的对接，运营的支持。有较强跨部门沟通协调的能力，做好总部对区域分支的管理； 2、对业务数据进行分析，能从数据结果中分析业务变化，反馈给相关部门以作改善，并协助清结算工作； 3、负责部门活动及培训方面的方案设计，视频制作等工作； 4、深入研究客户需求，制定改进方案，并推动改进，提升客户满意度。 任职资格： 1、本科以上学历，在校期间表现良好，成绩优秀，有社团及学生会经验者优先； 2、数据分析能力强，思维逻辑清晰，可熟练应用各种办公软件及视频制作软件； 3、优秀的学习能力和沟通协调能力，有较强的创新思维和执行力，勇于挑战自我，具有推动变革的能力。