【岗位职责】

1、参与课程研发流程中的资料整理；

2. 支持新课程研发:参与教学内容的设计开发、提出自己的想法见解，并支持研发期间需要的文件撰写、资料整理、设计修改等工作；

3、支持已有课程的修改及完善。根据修改需求及部门讨论结果，落实教学内容以及课程资源的优化设计，为用户提供课程实施的资源保障；

4. 辅助课程项目中课程推广、课程培训、课程评估、课程实施过程中的工作，如文案整理、人员协调、流程申请、沟通等；

5、协助部门其他日常工作;

【岗位要求】

1. 本科及以上学历，教育、心理学相关专业优先；

2. 能熟练使用办公软件，英语可做简单沟通；

3. 积极主动、认真踏实、具有较强的亲和力和沟通表达能力；

4. 有公益心、有责任感，认同机构的使命与价值观；