岗位职责：

1、协助组织全公司年度绩效考核工作，包括通知发布、工具准备、进度跟踪、数据统计与分析等； 2、协助开展招聘工作，包括简历筛选、面试邀约、协调面试时间、具体面试安排、维护招聘系统等；

3、领导交办的其他工作。

任职条件： 1、985/211院校全日制硕士或本科大四在读； 2、每周工作日出勤至少3天，实习期2-4个月； 3、积极主动、耐心细致，具备的沟通协调能力、团队合作意识；

4、具备知名企业实习经验者优先。

你将获得：

1、实习导师的一对一指导；

2、学习证券行业领先的人力资源“三支柱（HRBP、COE、SSC）”管理模式；

3、熟悉证券行业投行、资管、研究、投资、财富管理、金融科技等业务模式。