工作内容:
1、负责协助办理员工入、离职手续等基础人事工作;
2、负责协助开展培训工作,如报名收集、资料整理等;
3、负责协助开展档案管理工作;
4、其他人力资源相关的协助工作。
任职要求:
1、全日制大学本科及以上学历,2018届人力资源、工商管理等相关专业毕业生;
2、具备良好的亲和力、组织能力、沟通能力、执行力,职业规划清晰;
3、有相关人力资源实习经历者优先。
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。