一、任职要求 :
1、全日制统招本科以上学历,专业不限,管理类、经济类专业优先;
2、具有人力资源管理师三级证书及以上证书者优先;
3、熟练操作使用MS办公软件;
4、良好的英语读写能力以及口语沟通能力;
5、耐心细致、吃苦耐劳,具有良好的沟通协调能力。
二、岗位主要职责:
1、在客户企业现场完成与总公司的各项人事业务对接;
2、客户企业相关员工人事信息的录入与核对;
3、在客户企业现场完成员工关于人事手续的日常咨询。
三、福利待遇
工资和法定福利
1、固定工资、半年度奖金、年度奖金、特殊贡献奖金;
2、法定社会保险(五险)、住房公积金;
3、法定节假日和带薪年休假。
公司福利
1、节假日福利(现金/实物);
2、电话费补贴;
3、午餐补助、交通补助、旅游补贴;
4、团体商业保险;
5、公司福利年假;
6、文体活动。
3、工作地址:长春市人民大街4111号兆丰国际15层。
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。