岗位职责:负责招聘、报表、员工活动等。 岗位要求: 1、在校大三、研一学生,人力资源或管理类相关专业,想从事人力资源工作者优先; 2、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 3、有强烈的责任感及敬业精神,应变能力和内外沟通能力; 4、良好的计算机水平,熟练操作office办公软件; 5、至少实习6个月以上; 待遇要求:2200/月+330餐补; 工作时间:周一至周五,早九晚六; 是否有机会转正:有
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。