本岗位主要协助人力资源部的招聘相关工作
1.负责部分岗位职位发布,简历收集,联系候选人,安排面试等;
2. 协助进行招聘渠道维护,搭建人才库;
3. 支持HR部门其他事项。
任职要求:
1.2021年、2022年毕业、人力资源相关专业在校大学生;
2.能够熟练使用Office办公软件;
3.良好的沟通能力和解决问题的能力;
4.可立即到岗,每周出勤3-4天、弹性工作制、地铁口提供班车
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。