1、协助人力资源制度、流程完善、撰写；

2、员工入、离职手续办理，社保公积金办理，员工档案信息更新维护等；

3、协助招聘公众号文宣工作，如微信公众号推文撰写排版、视频制作等；

4、协助企业文化活动策划、实施。

任职要求

1、人力资源、心理学等相关专业优先，在校大学生（大二、大三、研一、研二均可），每周工作4天及以上（不含周末）；

2、有一定的文字功底，擅长PS，沟通表达、逻辑思维良好，具备良好的团队协作精神和抗压能力； 3、有活动组织策划、新媒体推广经验者优先。