Principal Accountabilities:
360度的企业通用/管理类课程运营与宣传 1) 通用/管理类课程的完整运营,包括前期筹备,现场支持及后期的记录与总结 2) 在线课程的设计,制作,上传与发布 3) 在线培训系统的运营与管理 4) 培训物资日常物资管理,包括材料及会议室 5) 课程运营改进策划与执行 6) 人事职能内部宣传策划与执行,包括文案,海报,视频等(包括但不限于培训板块)
Key Qualities Required:
1. 良好的沟通能力和学习能力 2. 熟练的办公软件技能,包括Excel, PPT, outlook 3. 流畅的英语表达能力及文案写作 4. 基础的视频/图片编辑
Qualifications:
大学本科/专科,一周3天
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。