常青赛道、头部公司、优质团队、福利完善、待遇优厚,还在等什么,赶紧来撩啊。
岗位职责:
1、 维护、拓展公司招聘渠道,更新招聘信息;
2、 根据JD筛选、推荐简历,协调面试官、候选人沟通 ;
3、 负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程;
4、 参与负责人力资源相关工作的相关工作。
期望条件:
1.本科及以上学历,专业不限;
2.有良好的基础素质,灵活的沟通协调能力,敢于在变化中拥抱挑战,有强烈的成长意愿;
3.可实习3个月以上,每周实习5天;
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。