岗位职责：

1、在指导下快速学习招聘流程，开展招聘工作；

2、负责部分职位的招聘全流程把控；

任职要求：

1、实习、应届都ok。对招聘工作有浓厚的兴趣，并有志于在人资招聘领域长期发展；

2、头脑灵活&勤奋好学，有清晰的规划和自我要求；

3、富有责任心、信用，真诚待人，脚踏实地；

福利待遇：

1、上市企业平台，完善的工作制度和体系；

2、成熟的工作流程和资深导师1对1指导；

3、接触并了解某一领域的企业和人才分布状况；

4、留任转正机会。

人事部 张先生