岗位职责:
1.协助发布简历、筛选简历,以及跟候选人初步沟通; 2.跟进安排招聘各环节后勤事宜; 3.协助办理入、离职手续,整理人事档案和文件; 4. 协助完成人力资源部其他事务。
岗位要求
1. 在校学生,每周一至周五至少保证3天及以上工作时间; 2. 能熟练使用office办公软件; 3. 工作认真负责、细致耐心、协同高效; 4. 大专及以上学历,人力资源或管理类相关专业优先。
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是为了更好地管理企业的员工关系,优化人力资源环境,降低劳资关系风险的人员,为业务部门提供战略性的员工关系指导。